Adaptive Organizations Desgin (ICP-ORG)

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Adaptive Organizations Desgin (ICP-ORG)

Introducción de Adaptive Org Design

El objetivo del curso es aportar a los alumnos los conocimientos y habilidades necesarias para diseñar organizaciones capaces de adaptarse rápidamente, modificando su estructura organizativa y sus flujos de trabajo, para dar respuesta a nuevos retos provocados por cambios en el mercado, tecnologías emergentes o nuevos escenarios económicos.

 

 

Objetivos

Al finalizar el curso Adaptive Org Design los alumnos podrán:

  • Identificar las razones que provocan la necesidad de cambio en las organizaciones
  • Diseñar estructuras organizativas basadas en equipos autónomos multi-funcionales
  • Aplicar modelos de gobernanza para distribuir el poder, el control y la autoridad
  • Reconocer a los individuos como la clave para las redes adaptativas
  • Crear inteligencia colectiva en las organizaciones

 

Dirigido a

Consultores estratégicos, Agile Coaches, Scrum Masters, managers de equipo, profesionales de RRHH y gestión del talento, directivos, y en general cualquier profesional que por sus responsabilidades deba tomar decisiones de estructuras organizativas, estrategia, formas de trabajo y modelos de governance.

 

Requisitos previos al curso

Es conveniente que las personas que asistan al curso tengan experiencia en el diseño organizacional de equipos, departamentos, unidades de negocio o empresas.

 

Profesorado

Los formadores cuentan con experiencia en el diseño organizacional, tienen grandes habilidades de comunicación y facilitación, y han superado con éxito el proceso de acreditación como ICP-ORG Trainer, supervisado y autorizado por el consorcio internacional ICAgile.

 

Documentación

Cada alumno recibirá un ejemplar de la Documentación elaborada por Netmind.

 

Metodología

Modalidad OpenClass®  o presencial, en ambos casos activa y participativa. El docente introducirá los contenidos haciendo uso del método demostrativo, los participantes asimilarán los conocimientos mediante las prácticas de aplicación real.

 

Certificación ICP-ORG

Se emitirá:

  • Certificado de Asistencia sólo a los alumnos con una asistencia superior al 75%
  • Certificado ICP-ORG emitido por ICAgile.

La evaluación será continua en base a las actividades realizadas en grupo y/o individualmente. El formador proporcionará feedback de forma continuada al final de las actividades.

Por la asistencia a este curso se otorgan 16 PDUs de Project Management Institute.

Las condiciones de los servicios adicionales de Certificación están sujetos a los términos del propietario de la licencia o de la entidad certificadora autorizada.

 

Acreditación

Se emitirá Certificado de Asistencia sólo a los alumnos con una asistencia superior al 75% y Diploma de aprovechamiento si superan también la prueba de evaluación.

 

Contenidos del curso Adaptive Org Design

1. Las organizaciones adaptativas

  • ¿Por qué ahora?
  • Qué son las organizaciones adaptativas
  • Características de las organizaciones adaptativas

2. Cómo diseñar organizaciones adaptativas

  • Cambio de mindset y comportamientos
  • Customer Centricity
  • Respuesta a retos emergentes
  • Equipos dinámicos
  • Agencia, autonomía y responsabilidad
  • Entendiendo organizaciones como redes
  • Creando entendimiento compartido

3. El viaje hacia la adaptabilidad

  • Como iniciar una transformación
  • Aprendizaje organizacional
  • Medición del progreso
  • Errores a evitar
  • Siguientes pasos

 

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Clases a Medida

Clases públicas

Actualmente, no hay planificada ninguna sesión. Por favor, haznos saber si te interesaría que abriéramos una nueva convocatoria para este curso.

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Detalles del curso

Referencia

JJM 461

Duración

16 horas

Modo de entrega

Onsite, Virtual, Face-to-Face

Certificación

ICP-ORG

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