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Designing Adaptive Organizations con Miquel Rodriguez

Designing Adaptive Organizations con Miquel Rodriguez

Design Adaptive Organizations

Las organizaciones adaptativas son aquellas que están diseñadas para ajustarse rápidamente modificando su mentalidad, competencias, estructura organizativa y flujos de trabajo, con el objetivo de responder a los nuevos retos provocados por los cambios en el mercado, las tecnologías emergentes o los nuevos escenarios económicos.

Uno de los principales problemas que tienen las empresas es que todavía se enfrentan a esta complejidad organizativa utilizando técnicas y enfoques basados en un modelo de gestión obsoleto. En esta charla identificaremos las razones que provocan la necesidad de cambio en las organizaciones en un mundo complejo, y mostraremos nuevas estructuras de diseño y modelos de gobierno que pueden mejorar la adaptabilidad de sus organizaciones.

📅 19 de mayo, 11:00 – 11:30 (UTC+2).

¿Conoces a Miquel Rodríguez?

Miquel (LinkedIn) es un instructor de formación y consultor experimentado que dedica su carrera a ayudar a las organizaciones a triunfar en sus proyectos de IT y a sacar lo mejor de sus equipos.

Como Consulting Director en Netmind, trabaja con todo tipo de empresas dónde lidera la organización de mejoras y transformaciones de agilidad. Miquel tiene el grado universitario de Ciencias de la computación en la Universitat Autònoma de Catalunya, un máster en Gestión de IT y un Executive MBA en La Salle University

Miquel Rodríguez at Netmind Barcelona offices

Además, ha completado el programa Design Thinking for Business Innovation program en Aalto University of Helsinky y ESADE Business School. Por último, pero no menos importante, es coautor del libro “La empresa Ágil” (ed. Anaya, 2019), y ha ejercido como profesor en múltiples universidades españolas.

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