Digital Talent

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Retos

Implementar con éxito su estrategia digital debería ser una de las máximas prioridades en todas las organizaciones actuales. Sin embargo, habitualmente, sus equipos no están lo suficientemente preparados para adoptar eficazmente la tecnología en todas las áreas de negocio. En este sentido, estudios recientes identifican la falta de conocimiento digital de sus equipos, su cultura organizativa y la efectividad de su área de IT como las principales barreras para llevar a cabo la transformación digital de las organizaciones.

Te acompañaremos a:

  • Transicionar de las formas tradicionales de trabajo a una estructura que respalde la innovación y la capacidad de respuesta rápida.
  • Organizar y gestionar el talento para lograr agilidad y éxito.
  • Desarrollar cursos personalizados y rutas de aprendizaje autogestionadas para garantizar que el talento digital de la organización tenga las habilidades necesarias para implementar con éxito su estrategia.
  • Determinar los perfiles profesionales necesarios para una transformación digital.
  • Sensibilizar a toda la organización sobre el impacto de la transformación digital.

Digital Talent Offerings

Empoderamos a los equipos digitales para que desarrollen las competencias necesarias para definir e implementar una nueva estrategia digital y liderar el cambio en la organización.

Digital Training for IT Teams

Programas de formación para ayudar a los equipos de TI a desarrollar las habilidades que necesitan para liderar la transformación digital.

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Transformative Leadership

Programas de capacitación y apoyo a la gestión que inspiran, motivan, empoderan y desarrollan verdaderos equipos autoorganizados.

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We Are Digital

Diseño, gestión e impartición de programas de formación que impulsen la transformación digital y cultural.

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Digital Skills

Identificación, definición y evaluación de las habilidades necesarias para ejecutar la transformación digital.

Digital Talks

Diseño y organización de charlas disruptivas e innovadoras para reforzar una cultura digital en una organización.

Digital Profiles

Definición y diseño de los roles y perfiles profesionales necesarios para que una organización alcance su transformación digital.

Acreditaciones

Más servicios

Agile Transformation

Transformando la cultura de trabajo

Construir y adoptar una nueva cultura de trabajo Lean-Agile personalizada que sea compartida por todos los equipos y basada en valores, principios y prácticas comunes.

Always Learning

Promoviendo el aprendizaje continuo

Desarrollar y fomentar una nueva cultura de aprendizaje continuo, activo, colaborativo y de igual a igual que inspire una cultura que se adapte al cambio.