Implementar con éxito su estrategia digital debería ser una de las máximas prioridades en todas las organizaciones actuales. Sin embargo, habitualmente, sus equipos no están lo suficientemente preparados para adoptar eficazmente la tecnología en todas las áreas de negocio.
En este sentido, estudios recientes identifican la falta de conocimiento digital de sus equipos, su cultura organizativa y la efectividad de su área de IT como las principales barreras para llevar a cabo la transformación digital de las organizaciones.
Retos
Adoptar nuevas formas de trabajo que impulsen la innovación y la colaboración entre la tecnología y el negocio.
Desarrollar los Mindsets y las capacidades digitales necesarias en todos los profesionales de la organización.
Sensibilizar a toda la organización sobre la necesidad de la transformación digital.
Fomentar una cultura de aprendizaje continuo sobre las disrupciones tecnológicas.
Determinar los perfiles profesionales necesarios para implementar una transformación digital.
Ayudar a todos los profesionales a solucionar retos con una visión digital.
Digital Talent Offerings
Empoderamos a los equipos digitales para que desarrollen las competencias necesarias para definir e implementar una nueva estrategia digital y liderar el cambio en la organización.
Digital Training for IT Teams
Programas de formación para ayudar a los equipos de TI a desarrollar las habilidades que necesitan para liderar la transformación digital.
Transformative Leadership
Programas de capacitación y apoyo a la gestión que inspiran, motivan, empoderan y desarrollan verdaderos equipos autoorganizados.
We Are Digital
Diseño, gestión e impartición de programas de formación que impulsen la transformación digital y cultural.
Digital Skills
Identificación, definición y evaluación de las habilidades necesarias para ejecutar la transformación digital.
Digital Talks
Diseño y organización de charlas disruptivas e innovadoras para reforzar una cultura digital en una organización.
Digital Profiles
Definición y diseño de los roles y perfiles profesionales necesarios para que una organización alcance su transformación digital.
Acreditaciones
Más servicios
Agile Transformation
Transformando la cultura de trabajo
Construir y adoptar una nueva cultura de trabajo Lean-Agile personalizada que sea compartida por todos los equipos y basada en valores, principios y prácticas comunes.
Always Learning
Promoviendo el aprendizaje continuo
Desarrollar y fomentar una nueva cultura de aprendizaje continuo, activo, colaborativo y de igual a igual que inspire una cultura que se adapte al cambio.
